Újabb problémás hírek merültek fel az Activision Blizzard háza táján, miszerint Jen Oneal, az Activision Blizzard korábbi társ-vezetője, aki három hónap után lemondott a vállalat vezetéséről, csak azután kapott fizetési paritást Mike Ybarra társ-vezetővel, hogy lemondott a cégtől.
Itt tulajdonképpen tehát arról van szó, hogy Oneal nő létére nem kapta meg ugyanazt a bért, mint egyenrangú férfi társa, holott teljes mértékben ugyanazt a pozíciót töltötték be.
Az új hírek szerint, amelyek Oneal néhány belső kommunikációjára világítanak rá, a távozó stúdióvezető azt állítja, hogy csak azután ajánlottak neki egyenlő szerződést, hogy lemondott a pozíciójáról. Ez minden, csak éppen nem túl fényes hír, amikor az Activision Blizzard jelenleg szexuális zaklatási és diszkriminációs perek sűrűjében van.
Oneal hozzáteszi, hogy mind ő, mind Ybarra többször is kérvényezte a bérparitást, amikor cégvezetővé léptették elő őket, és ezeket a jelek szerint a vállalat elutasította.
